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2024年安全生产月
基层做法

兴隆庄煤矿:合心合力为安全“加码”

作者: 范凤霞  发布日期:2024年06月20日

兴隆庄煤矿坚持抓安全教育、现场管理、责任落实不放松,精准发力、统筹并进,充分发挥多方力量,持续强化齐抓共管的“大安全”格局,为矿井高质量发展筑牢安全根基。

唱响安全宣教“主旋律”。紧紧围绕“人人讲安全、个个会应急—畅通生命通道”活动主题,扎实推进各项安全举措落实落地。着力深化亲情嘱安,送安全字画、夏送清凉等举措深入人心,职工喜闻乐见,潜移默化中浓厚了安全氛围。安全宣讲、安全宣传咨询日、“我为安全做代言”微视频等一系列内涵丰富、形式多样的安全宣教等活动不断线,引导职工自觉遵章守纪,想安全事、上安全岗、做安全人,以实际行动筑牢矿井安全防线,进一步提升全员安全意识,切实筑牢安全屏障。

走好技能培训“先手棋”。根据职工岗位特点开展靶向培训,增强培训针对性、实效性,通过内容精准化、培训多样化、考核制度化的方式,有效提升职工岗位操作技能水平。以“大培训、大练兵、大比武,比技能、提素质、强本领”为主题,进一步深化矿井“全员竞赛·群星闪耀”活动,以担当作为促进职工技能提升“正能量”。广泛开展岗位练兵、技能比武活动,积极搭建广大职工切磋技艺、提升技能、展示才能的平台,激发岗位职工钻研业务技能、解决技术难题的热情与干劲,提升技能人才队伍整体水平。

筑牢安全生产“防火墙”。坚持定期检查与动态巡查相结合、专项检查与全面检查相对应的方式,拉网式排查井上下重点地区、重点环节、重点部位、现场安全生产情况等。对检查出的隐患问题进行剖析,实行分级管控、挂牌管理、跟踪考核、闭合销号,切实做到措施超前制定、隐患提前预警、险情及时汇报、隐患及时排除,确保隐患治理落到实处。各级管理人员严格落实岗位责任制,落实带班盯岗、现场评估、安全确认、走动管理、措施落实、检查验收等各项工作,切实找准、解决问题要害,增强各级管理人员现场应急处置能力,做到全程跟踪、督导、检查、落实,有效防范遏制各类事故发生,确保矿井安全生产工作持续健康发展。

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